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上下班途中算工傷
上下班途中算工傷
內(nèi)容：
2024.04.120人收看 -
上下班途中算工傷嗎
上下班途中算工傷嗎
內(nèi)容：依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷上下班途中算工傷嗎：(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,根據(jù)法律規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任上下班途中算工傷嗎的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害上下班途中算工傷嗎的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷,2、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。
2023.12.14212人收看 -
上下班的途中摔死算不算工傷
上下班的途中摔死算不算工傷
內(nèi)容：法律鏈接上下班的途中摔死算不算工傷：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,【法律依據(jù)】《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,員工加班回家后猝死，是否屬于工傷1、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條、第十五條的規(guī)定，工傷是指在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)、因工外出期間或在上下班途中等情況下，由于工作的原因受到的傷害。
2023.09.26112人收看 -
上下班途中工傷新規(guī)定
上下班途中工傷新規(guī)定
內(nèi)容：”《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問題的規(guī)定》第六條規(guī)定，對社會保險(xiǎn)行政部門認(rèn)定下列情形為上下班途中的，人民法院應(yīng)予支持：1、在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中,《規(guī)定》第六條規(guī)定：對 社會保險(xiǎn) 行政部門認(rèn)定下列情形為“上下班途中”的，人民法院應(yīng)予支持： (一)在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中,《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。
2023.06.24840人收看 -
上下班途中突發(fā)疾病死亡算工傷嗎
上下班途中突發(fā)疾病死亡算工傷嗎
內(nèi)容：因?yàn)椤豆ｋU(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定上下班途中突發(fā)疾病死亡算工傷嗎了屬于工傷的幾種情形：職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的上下班途中突發(fā)疾病死亡算工傷嗎,法律依據(jù)上下班途中突發(fā)疾病死亡算工傷嗎：《工傷保險(xiǎn)條例》 第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷上下班途中突發(fā)疾病死亡算工傷嗎：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形員工在加班后下班途中突發(fā)疾?。ㄢ溃┑?，不符合第一項(xiàng)情形中的“工作時(shí)間工作場所工作原因”。
2023.03.06935人收看 -
上班途中騎車摔骨折算工傷嗎
上班途中騎車摔骨折算工傷嗎
內(nèi)容：《 工傷保險(xiǎn)條例 》第十四條，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： (一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的上班途中騎車摔骨折算工傷嗎,根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定：在上下班途中上班途中騎車摔骨折算工傷嗎，受到“非本人主要責(zé)任”的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害上班途中騎車摔骨折算工傷嗎，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷,根據(jù)該規(guī)定上班途中騎車摔骨折算工傷嗎我們可知，上班途中騎電動車摔傷，如要構(gòu)成工傷，需要滿足上班途中騎車摔骨折算工傷嗎： 1、必須是合理的上班必經(jīng)路線之內(nèi) 2、必須是交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害 3、必須是非職工本人主要以上原因。
2023.02.05540人收看 -
上下班途中出車禍算工傷嗎
上下班途中出車禍算工傷嗎
內(nèi)容：上下班途中遇車禍?zhǔn)軅愎麊嵋?、上下班途中遇車禍?zhǔn)軅挥袧M足四項(xiàng)條件才算工傷 《 工傷保險(xiǎn)條例 》規(guī)定上下班途中出車禍算工傷嗎，在上下班途中上下班途中出車禍算工傷嗎，受到非本人主要責(zé)任上下班途中出車禍算工傷嗎的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的上下班途中出車禍算工傷嗎，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷,法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷上下班途中出車禍算工傷嗎：1、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的上下班途中出車禍算工傷嗎。
2023.02.0538人收看 -
上下班途中發(fā)生交通事故算工傷嗎
上下班途中發(fā)生交通事故算工傷嗎
內(nèi)容：上下班途中交通事故算工傷嗎法律分析：在上下班途中上下班途中發(fā)生交通事故算工傷嗎，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的屬于工傷,【【法律依據(jù)】】《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。
2023.02.05221人收看 -
工傷骨折傷殘等級評定標(biāo)準(zhǔn)
工傷骨折傷殘等級評定標(biāo)準(zhǔn)
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2024.05.19300人收看 -
工地璲道工傷骨折賠償標(biāo)準(zhǔn)
工地璲道工傷骨折賠償標(biāo)準(zhǔn)
內(nèi)容：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級 傷殘 的，保留 勞動關(guān)系 ，退出工作崗位，享受以下待遇： (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付 一次性傷殘補(bǔ)助金 ，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為24個(gè)月的本人 工資 ，二級傷殘為22個(gè)月的本人工資，三級傷殘為20個(gè)月的本人工資，四級傷殘為18個(gè)月的本人工資,法律依據(jù)工地璲道工傷骨折賠償標(biāo)準(zhǔn)：《最高人民法院關(guān)于審理 人身損害賠償 案件適用法律若干問題的解釋》第三條依法應(yīng)當(dāng)參加 工傷保險(xiǎn) 統(tǒng)籌的用人單位的勞動者，因 工傷事故 遭受 人身損害 ，勞動者或者其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，告知其按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定處理。
2024.05.13801人收看 -
工傷骨折打官司多久受理
工傷骨折打官司多久受理
內(nèi)容：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的工傷骨折打官司多久受理,工傷打官司一般需要多長時(shí)間職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病工傷骨折打官司多久受理，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起三十日內(nèi)工傷骨折打官司多久受理，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請,2、第二審程序二審立案工傷骨折打官司多久受理：二審人民法院應(yīng)當(dāng)在收到第一審人民法院移送的上訴材料及案卷材料后五日內(nèi)立案。
2024.05.10223人收看 -
上下班交通事故工傷雙重賠償
上下班交通事故工傷雙重賠償
內(nèi)容：法律依據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第三條 依法應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌的用人單位的勞動者，因工傷事故遭受人身損害，勞動者或者其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，告知其按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定處理,因此，工傷人員完全可以依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇的同時(shí)，又依道路事故處理的規(guī)定獲得交通事故的侵權(quán)損害賠償，鑒此，當(dāng)交通事故賠償與工傷保險(xiǎn)待遇兩者發(fā)生競合時(shí)，在我國法律沒有明確規(guī)定兩者實(shí)行擇一賠償原則或者是差額互補(bǔ)原則時(shí)，工傷職工完全可以獲得雙重賠償，這將有利于使工傷職工的合法利益得到最大限度的保護(hù)。
2024.04.29431人收看 -
工傷骨折有賠償嗎
工傷骨折有賠償嗎
內(nèi)容：20.職業(yè)性及外傷性白內(nèi)障術(shù)后人工晶狀體眼，矯正視力正常者,21.職業(yè)性及外傷性白內(nèi)障I度～Ⅱ度，或輕度、中度.，矯正視力正常者,勞動合同期滿終止工傷骨折有賠償嗎，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,工傷致骨折有賠償嗎可以，我國勞動法保護(hù)勞動者工傷骨折有賠償嗎的合法權(quán)力，工傷補(bǔ)償是常見工傷骨折有賠償嗎的勞動者權(quán)利維護(hù)問題，骨折屬于工傷之中較為嚴(yán)重的一種，應(yīng)當(dāng)且能夠收到我國勞動法律的保護(hù)，在經(jīng)過相關(guān)部門的工傷鑒定之后，勞動者可以向工作單位或直接向當(dāng)?shù)氐南嚓P(guān)部門申請工傷補(bǔ)償。
2024.04.28517人收看 -
上班期間骨折工傷怎么理賠
上班期間骨折工傷怎么理賠
內(nèi)容：法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》 第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請,用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
2024.04.28229人收看 -
工傷胯骨骨折受傷理賠
工傷胯骨骨折受傷理賠
內(nèi)容：傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額3. 工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,但具體應(yīng)向社保行政部門申請傷殘鑒定，根據(jù)等級享受工傷待遇.法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級傷殘為7個(gè)月的本人工資。
2024.04.28283人收看 -
骨折工傷上海賠償標(biāo)準(zhǔn)
骨折工傷上海賠償標(biāo)準(zhǔn)
內(nèi)容：3、一次性傷殘 就業(yè)補(bǔ)助金 骨折工傷上海賠償標(biāo)準(zhǔn)：3個(gè)月上年度全市職工月平均工資上海市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)20201.工傷人員已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)鑒定委員會確認(rèn)需要生活護(hù)理骨折工傷上海賠償標(biāo)準(zhǔn)的骨折工傷上海賠償標(biāo)準(zhǔn)，從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi),2.（致殘一至四級待遇）工傷人員因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：（一）從工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金,經(jīng)工傷人員本人提出，該工傷人員可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
2024.04.28205人收看 -
下班途中死亡算工傷嗎
下班途中死亡算工傷嗎
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2024.04.12380人收看 -
下班途中多少分鐘算工傷
下班途中多少分鐘算工傷
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2024.04.12310人收看
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