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腳趾頭輕微骨折工傷怎么算
腳趾頭輕微骨折工傷怎么算
內(nèi)容：但是腳趾頭輕微骨折工傷怎么算，因為工傷保險待遇中一次性就業(yè)補助金和一次性醫(yī)療補助金可以由各省、直轄市、自治區(qū)自行調(diào)整制定，所以具體腳趾頭輕微骨折工傷怎么算的賠償金，需要咨詢所在地工傷保險賠償窗口的工作人員,【法律依據(jù)】：《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》全文《工傷保險條例》第三十條到第三十七條【溫馨提示】以上回答，僅為當(dāng)前信息結(jié)合本人對法律的理解做出，請您謹(jǐn)慎進行參考腳趾頭輕微骨折工傷怎么算,（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
2024.02.13623人收看 -
髕骨輕微骨折工傷能賠幾個月
髕骨輕微骨折工傷能賠幾個月
內(nèi)容：《工傷保險條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇髕骨輕微骨折工傷能賠幾個月：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為髕骨輕微骨折工傷能賠幾個月：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資,工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng) 勞動能力鑒定 委員會確認(rèn)，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費用按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險基金支付。
2023.11.20134人收看 -
工傷手指輕微骨折
工傷手指輕微骨折
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2023.10.23169人收看 -
工傷手指輕微骨折有賠償嗎
工傷手指輕微骨折有賠償嗎
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2023.10.22501人收看 -
食指末端輕微骨折算幾級工傷
食指末端輕微骨折算幾級工傷
內(nèi)容：(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金,如果勞動合同、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)為：職工可以從工傷保險基金獲得一次性傷殘補助金食指末端輕微骨折算幾級工傷，補助金的標(biāo)準(zhǔn)為職工本人的7個月工資,受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。
2023.07.06919人收看 -
工傷手指頭輕微骨折怎么賠償
工傷手指頭輕微骨折怎么賠償
內(nèi)容：工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費,第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資,法律依據(jù)：《工傷保險條例》第三十四條 工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。
2023.07.05542人收看 -
工傷輕微骨折怎么賠償
工傷輕微骨折怎么賠償
內(nèi)容：法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用(二)住院伙食補助費(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用(五)生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護理費(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼(七)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補助金(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金(九)勞動能力鑒定費。
2023.06.26305人收看 -
工傷輕微骨折能鑒定傷殘嗎
工傷輕微骨折能鑒定傷殘嗎
內(nèi)容：【法律依據(jù)】《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇工傷輕微骨折能鑒定傷殘嗎：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為工傷輕微骨折能鑒定傷殘嗎：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資工傷輕微骨折能鑒定傷殘嗎,如解除或終止勞動關(guān)系的工傷輕微骨折能鑒定傷殘嗎，勞動者還可以享有一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金工傷輕微骨折能鑒定傷殘嗎，一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
2023.06.11857人收看 -
輕微骨折不住院工傷怎么賠償
輕微骨折不住院工傷怎么賠償
內(nèi)容：【法律依據(jù)】：《中華人民共和國社會保險法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用輕微骨折不住院工傷怎么賠償，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用,法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：（一）治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用,輕微骨折不住院工傷怎么賠償微工傷沒住院賠償如下輕微骨折不住院工傷怎么賠償：1、工傷醫(yī)療輕微骨折不住院工傷怎么賠償，治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付。
2023.06.11120人收看 -
最輕微骨折屬于幾級工傷
最輕微骨折屬于幾級工傷
內(nèi)容：1、職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請,工傷一點輕微骨折勞動能力鑒定都能評上十級最輕微骨折屬于幾級工傷，但是這需要向勞動保障部門提出工傷認(rèn)定申請,2、用人單位未在規(guī)定的時限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請的，受傷害職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接按照本辦法第四條規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請。
2023.06.11191人收看 -
跟骨輕微骨折能評工傷等級嗎
跟骨輕微骨折能評工傷等級嗎
內(nèi)容：停工留薪期內(nèi)需要護理的由單位負(fù)責(zé)、住院期間伙食補助費按跟骨輕微骨折能評工傷等級嗎你們當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)發(fā)放,法律依據(jù)《工傷保險條例》 第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付,輕微骨折算幾級工傷輕微骨折算十級傷殘跟骨輕微骨折能評工傷等級嗎，發(fā)生工傷事故的職工被鑒定為十級傷殘的，可以領(lǐng)取一次性傷殘補助金,工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。
2023.03.20548人收看 -
輕微骨折能評上工傷等級嗎
輕微骨折能評上工傷等級嗎
內(nèi)容：【法律依據(jù)】《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇輕微骨折能評上工傷等級嗎：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為輕微骨折能評上工傷等級嗎：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資,根據(jù)《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》傷殘評定標(biāo)準(zhǔn): (一)5.10十級-5.10.1定級原則 器官部分缺損輕微骨折能評上工傷等級嗎，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。
2023.03.19453人收看 -
輕微骨折算不算十級傷殘
輕微骨折算不算十級傷殘
內(nèi)容：根據(jù)《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》傷殘評定標(biāo)準(zhǔn): (一)5.10十級-5.10.1定級原則 器官部分缺損輕微骨折算不算十級傷殘，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙,工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的輕微骨折算不算十級傷殘,【法律依據(jù)】《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資輕微骨折算不算十級傷殘。
2023.03.13235人收看 -
工傷輕微骨折賠償標(biāo)準(zhǔn)一覽表
工傷輕微骨折賠償標(biāo)準(zhǔn)一覽表
內(nèi)容：《工傷保險條例》第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的工傷輕微骨折賠償標(biāo)準(zhǔn)一覽表，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇工傷輕微骨折賠償標(biāo)準(zhǔn)一覽表：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為工傷輕微骨折賠償標(biāo)準(zhǔn)一覽表：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資,職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
2023.03.13976人收看 -
農(nóng)民工輕微骨折工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
農(nóng)民工輕微骨折工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
內(nèi)容：農(nóng)民工輕微骨折工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題農(nóng)民工輕微骨折工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)的解釋》第十七條規(guī)定農(nóng)民工輕微骨折工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，農(nóng)民工輕微骨折的，因就醫(yī)治治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費，賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)予以賠償,受害人因傷致殘的，其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因喪失勞動能力導(dǎo)致的收入損失，包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養(yǎng)人生活費，以及因康復(fù)護理、繼續(xù)治療實際發(fā)生的必要的康復(fù)費、護理費、后續(xù)治療費，賠償義務(wù)人也應(yīng)當(dāng)予以賠償。
2023.03.07227人收看 -
輕微骨折能評十級工傷傷殘
輕微骨折能評十級工傷傷殘
內(nèi)容：根據(jù)《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》傷殘評定標(biāo)準(zhǔn): (一)5.10十級-5.10.1定級原則 器官部分缺損輕微骨折能評十級工傷傷殘，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙,《工傷保險條例》第三十七條輕微骨折能評十級工傷傷殘，職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的輕微骨折能評十級工傷傷殘，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。
2023.02.19942人收看 -
右手中指輕微骨折算幾級工傷
右手中指輕微骨折算幾級工傷
內(nèi)容：十級傷殘為七個月的本人工資右手中指輕微骨折算幾級工傷，十級工傷的具體賠償需要根據(jù)受害者的具體治療費用來進行判斷右手中指輕微骨折算幾級工傷，然后再根據(jù)當(dāng)?shù)氐南嚓P(guān)殘疾金標(biāo)準(zhǔn)來進行相關(guān)的計算才能夠最終確定賠償金額,法律依據(jù)《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇右手中指輕微骨折算幾級工傷：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為右手中指輕微骨折算幾級工傷：七級傷殘為十三個月的本人工資，八級傷殘為十一個月的本人工資，九級傷殘為九個月的本人工資，十級傷殘為七個月的本人工資。
2023.02.17278人收看 -
上班路上摔骨折了算不算工傷
上班路上摔骨折了算不算工傷
內(nèi)容：法律依據(jù)：《中華人民共和國工傷保險條例》 第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的，在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的，患職業(yè)病的，因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的，在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通，客運輪渡，火車事故傷害的，法律，行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
2023.02.05420人收看
