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工傷沒有做工傷認定怎樣賠付
工傷沒有做工傷認定怎樣賠付
內容：法律依據工傷沒有做工傷認定怎樣賠付：《工傷保險條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病工傷沒有做工傷認定怎樣賠付，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內，向統籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請,【法律依據】《工傷保險條例》第二十一條職工發(fā)生工傷工傷沒有做工傷認定怎樣賠付，經治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定,工傷職工經治療傷情相對穩(wěn)定后工傷沒有做工傷認定怎樣賠付，由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請,工傷不鑒定如何算賠償員工發(fā)生工傷因為用人單位未申報勞動能力鑒定工傷沒有做工傷認定怎樣賠付的工傷沒有做工傷認定怎樣賠付，用人單位依照《工傷保險條例》標準計算賠償,用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請,2.倘若公司是購買工傷沒有做工傷認定怎樣賠付了雇主責任險，在雇傭活動中從事保單所載明的與被保險人業(yè)務有關的活動而發(fā)生意外事故，則可以報銷醫(yī)療費用。
2024.03.03427人收看 -
個人工傷認定賠償標準
個人工傷認定賠償標準
內容：工傷認定標準及賠償【法律分析】：工傷保險認定標準及賠償如下：職工在工作時間和工作場所內因為工作原因受到傷害事故個人工傷認定賠償標準的、患職業(yè)病的、因公外出由于工作原因受到傷害或發(fā)生事故下落不明的、上下班途中受到非本人主要責任交通事故的、或者工作時間前后在工作場所內因為履行工作職責而受到暴力等意外傷害的都應當認定為工傷,職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為個人工傷認定賠償標準：一級傷殘為24個月的本人工資，二級傷殘為22個月的本人工資，三級傷殘為20個月的本人工資，四級傷殘為18個月的本人工資。
2024.01.2585人收看 -
酒店工傷認定標準及賠償標準
酒店工傷認定標準及賠償標準
內容：《工傷保險條例》第六十六條第一款無營業(yè)執(zhí)照或者未經依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位的職工受到事故傷害或者患職業(yè)病的，由該單位向傷殘職工或者死亡職工的近親屬給予一次性賠償，賠償標準不得低于本條例規(guī)定的工傷保險待遇酒店工傷認定標準及賠償標準,《工傷保險條例》第六十六條 無營業(yè)執(zhí)照或者未經依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位的職工受到事故傷害或者患職業(yè)病的，由該單位向傷殘職工或者死亡職工的近親屬給予一次性賠償，賠償標準不得低于本條例規(guī)定的工傷保險待遇酒店工傷認定標準及賠償標準。
2024.01.25555人收看 -
如何申請工傷認定及賠償標準
如何申請工傷認定及賠償標準
內容：用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請如何申請工傷認定及賠償標準的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請,《工傷保險條例》第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內，向統籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
2024.01.25596人收看 -
工傷認定賠償標準與法律依據
工傷認定賠償標準與法律依據
內容：
2024.01.14559人收看 -
廈門車輛認定工傷后賠償標準
廈門車輛認定工傷后賠償標準
內容：2、一次性工亡補助金=為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍 3、 供養(yǎng)親屬撫恤金 標準 配偶=工傷職工生前本人工資×40%，其他親屬=工傷職工生前本人工資×30% 傷殘職工在 停工留薪期 內因工傷導致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇,一、 工傷賠償計算 (一)一級至四級 傷殘 待遇標準 1. 一次性傷殘補助金 (1)一級傷殘補助金=本人 工資 ×27個月 (2)二級傷殘補助金=本人工資×25個月 (3)三級傷殘補助金=本人工資×23個月 (4)四級傷殘補助金=本人工資×21個月 2.按月享受 傷殘津貼 (按月支付) (1)一級傷殘津貼=本人工資×90% (2)二級傷殘津貼=本人工資×85% (3)三級傷殘津貼=本人工資×80% (4)四級傷殘津貼=本人工資×75% (注：傷殘津貼實際金額低于當地 最低工資標準 的，由工傷保險基金補足差額) (二)五級、 六級傷殘 待遇標準 1.一次性傷殘補助金 (1)五級傷殘補助金=本人工資×18個月 (2)六級傷殘補助金=本人工資×16個月 2.傷殘津貼 (1)五級傷殘津貼=本人工資×70% (2)六級傷殘津貼=本人工資×60% (注：難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼，傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額) (三)七級至 十級傷殘 待遇標準 1.一次性傷殘補助金 (1)七級傷殘=本人工資×13個月 (2) 八級傷殘 =本人工資×11個月 (3)九級傷殘=本人工資×9個月 (4)十級傷殘=本人工資×7個月 勞動合同 期滿終止，或者職工本人提出 解除勞動合同 的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
2023.12.0121人收看 -
工傷骨折認定標準及賠償標準
工傷骨折認定標準及賠償標準
內容：工傷骨折怎么賠償一、工傷骨折賠償標準依據《工傷保險條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇工傷骨折認定標準及賠償標準：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為工傷骨折認定標準及賠償標準：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資,一、工傷骨折賠償標準依據《工傷保險條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的工傷骨折認定標準及賠償標準，享受以下待遇工傷骨折認定標準及賠償標準：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金工傷骨折認定標準及賠償標準，標準為：七級傷殘為12個月的本人工資工傷骨折認定標準及賠償標準，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資。
2023.09.0342人收看 -
工傷賠償農民工工資怎樣認定
工傷賠償農民工工資怎樣認定
內容：法律依據：《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的工傷賠償農民工工資怎樣認定,法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第三十六條 職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經工傷認定的，享受工傷保險待遇,農民工工傷如何認定賠償法律分析：“按工傷保險條例規(guī)定工傷賠償農民工工資怎樣認定，需要先申請工傷認定工傷賠償農民工工資怎樣認定，賠償金額只有等勞動能力鑒定等級后才能最終確定。
2023.09.03261人收看 -
四川工傷認定標準及賠償標準
四川工傷認定標準及賠償標準
內容：(1)生活完全不能自理其計算公式為：護理費賠償金額=統籌地區(qū)上年度職工月平均工資(元/月)×50%(2)生活大部分不能自理其計算公式為：護理費賠償金額=統籌地區(qū)上年度職工月平均工資(元/月)×40%(3)生活部分不能自理其計算公式為：護理費賠償金額=統籌地區(qū)上年度職工月平均工資(元/月)×30%四、輔助器具費：計算公式：輔助器具費賠償金額 = 普通適用器具的合理費用×器具數量五、交通費：交通費根據受害人及其必要的陪護人員因就醫(yī)或者轉院治療實際發(fā)生的費用計算。
2023.09.01526人收看 -
鐘點工工傷認定8級賠償標準
鐘點工工傷認定8級賠償標準
內容：勞動、聘用合同期滿終止鐘點工工傷認定8級賠償標準，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的鐘點工工傷認定8級賠償標準，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金,”工傷8級傷殘賠償標準2021工傷八級傷殘賠償標準一般是在十幾萬左右鐘點工工傷認定8級賠償標準，具體項目有鐘點工工傷認定8級賠償標準：1、造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。
2023.08.14773人收看 -
交通事故骨折工傷賠償標準
交通事故骨折工傷賠償標準
內容：
2023.08.03489人收看 -
怎樣認定是工傷
怎樣認定是工傷
內容：職工因工外出期間從事與工作或者受用人單位指派外出學習、開會無關的個人活動受到傷害，不能認定工傷,【認定要點】因工外出期間包括：1、職工受用人單位唱派或者因工作需要在工作場所以外從事與工作職責有關的活動期間,▌一、認定工傷的七種法定情形依據《工傷保險條例》第十四條規(guī)定，應當認定為工傷的法定情形有七種怎樣認定是工傷：(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的,在工作時間和工作場所內受到傷害，用人單位或者社會保險行政部門沒有證據證明是非工作原因導致的，則推定為工作原因，亦可認定為工傷。
2023.08.0146人收看 -
農機交通事故怎樣認定
農機交通事故怎樣認定
內容：事故現場圖應當由參加勘查的農業(yè)機械事故處理員、當事人或者證人簽名,第十一條 農業(yè)機械事故處理員到達現場后，應當立即開展下列工作：（一）組織搶救受傷人員,第十三條 詢問當事人、證人應當遵循下列規(guī)定：（一）應當有兩名以上農業(yè)機械事故處理員在場,農業(yè)機械安全監(jiān)理機構接到事故報案，應當制作受案記錄，并立即派農業(yè)機械事故處理員趕赴現場，對事故現場進行勘查處理,第十條 農業(yè)機械事故處理員與事故當事人有利害關系的，應當回避。
2023.07.22784人收看 -
交通事故工傷認定
交通事故工傷認定
內容：法律依據《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的交通事故工傷認定，應當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的,法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第三十六條職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經工傷認定的，享受工傷保險待遇,《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷交通事故工傷認定： （一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的交通事故工傷認定。
2023.07.20686人收看 -
怎樣的頸椎病才能被認定工傷
怎樣的頸椎病才能被認定工傷
內容：《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷怎樣的頸椎病才能被認定工傷：（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的,一般以下情況下可以認定為工傷:1.在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的,如果勞動者是在工作的時候怎樣的頸椎病才能被認定工傷，由于自身的疾病從而導致的傷害怎樣的頸椎病才能被認定工傷，那么該頸椎病就不能算是工傷,如果勞動者是在工作怎樣的頸椎病才能被認定工傷的時候怎樣的頸椎病才能被認定工傷，由于自身怎樣的頸椎病才能被認定工傷的疾病從而導致的傷害，那么該頸椎病就不能算是工傷。
2023.06.17541人收看 -
交通事故致死工傷認定
交通事故致死工傷認定
內容：2、《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的交通事故致死工傷認定,《中華人民共和國社會保險法》第三十六條職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經工傷認定的，享受工傷保險待遇,《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的,交通事故中的工傷認定標準一、交通事故引發(fā)的工傷認定(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的交通事故致死工傷認定。
2023.06.01144人收看 -
發(fā)生交通事故責任怎樣認定
發(fā)生交通事故責任怎樣認定
內容：5、駕駛機動車發(fā)生與本車有關聯的交通事故時，當事人不立即停車，不保護現場，致使交通事故責任無法認定的，應當負事故的全部責任,2、因一方當事人的過錯導致道路交通事故的，其發(fā)生交通事故責任怎樣認定他方當事人無違章行為的，由過錯一方當事人承擔事故全部責任,（二）因兩方或者兩方以上當事人的過錯發(fā)生道路交通事故的，根據其行為對事故發(fā)生的作用以及過錯的嚴重程度，分別承擔主要責任、同等責任和次要責任發(fā)生交通事故責任怎樣認定。
2023.05.100人收看 -
沒買社保工傷認定程序怎樣走
沒買社保工傷認定程序怎樣走
內容：單位未繳納社會保險發(fā)生工傷怎么辦工傷保險條例沒買社保工傷認定程序怎樣走：依照本條例規(guī)定應當參加工傷保險而未參加工傷保險沒買社保工傷認定程序怎樣走的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用,無論是哪個用人單位都是有這個義務和責任為自己沒買社保工傷認定程序怎樣走的員工購買社保的沒買社保工傷認定程序怎樣走，如果單位沒有給我們買社保，在發(fā)生了工傷之后，那么所有的費用將會由用人單位全部支付。
2023.05.09749人收看
