提供勞務(wù)一方因勞務(wù)自己受到損害勞務(wù)關(guān)系工作受傷怎么賠償 的勞務(wù)關(guān)系工作受傷怎么賠償 ，根據(jù)雙方各自的過錯承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。通常認為勞務(wù)關(guān)系工作受傷怎么賠償 ，勞務(wù)關(guān)系中沒有工傷問題勞務(wù)關(guān)系工作受傷怎么賠償 ，雇員在工作中受到傷害可以按普通侵權(quán)造成人身損害賠償?shù)臉?biāo)準承擔(dān)賠償責(zé)任。

勞務(wù)關(guān)系中受傷不能叫做工傷，只能叫人身損害，可以要求侵權(quán)方進行人身損害賠償?！睹穹ǖ洹返谝磺б话倨呤艞l規(guī)定：侵害他人造成人身損害勞務(wù)關(guān)系工作受傷怎么賠償 的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費、護理費、交通費等為治療和康復(fù)支出勞務(wù)關(guān)系工作受傷怎么賠償 的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償殘疾生活輔助具費和殘疾賠償金。造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費和死亡賠償金。法律依據(jù)《民法典》第一千一百七十九條注：民法典于2021年1月1日生效。

勞務(wù)關(guān)系受傷不屬于工傷勞務(wù)關(guān)系工作受傷怎么賠償 ，支付以下人身損害賠償項目勞務(wù)關(guān)系工作受傷怎么賠償 ：住院伙食補助費參照當(dāng)?shù)貒覚C關(guān)一般工作人員勞務(wù)關(guān)系工作受傷怎么賠償 的出差伙食補助標(biāo)準予以確定；營養(yǎng)費根據(jù)受害人傷殘情況參照醫(yī)療機構(gòu)的意見確定；交通費根據(jù)受害人及其必要的陪護人員因就醫(yī)或者轉(zhuǎn)院治療實際發(fā)生的費用計算；其勞務(wù)關(guān)系工作受傷怎么賠償 他。

【法律依據(jù)】

《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條

侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復(fù)支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費和死亡賠償金。