勞動傷殘鑒定的流程
勞動工傷鑒定的程序如下:
1、因工傷殘職工在醫(yī)療終結(jié)后應(yīng)攜帶資料到當(dāng)?shù)厣绫C構(gòu)申請傷殘等級評定。
2、鑒定者攜帶醫(yī)療機構(gòu)出具的傷、病殘診新證明及《職工傷病殘勞動鑒定由批表》做鑒定勞動傷殘鑒定的流程 ,
3、鑒定辦對鑒定者攜帶的材料由專家確認(rèn)后勞動傷殘鑒定的流程 ,交納鑒定費。
4、鑒定辦定期召開鑒定會,做出等級或結(jié)論,并予以公布。
5、自鑒定材料收下登記之日起15日后,由單位勞資人員前來領(lǐng)取鑒定結(jié)果及收取全部材料。
傷殘鑒定流程申請傷殘鑒定勞動傷殘鑒定的流程 的流程是勞動傷殘鑒定的流程 :
1、勞動者遞交申請書、《工傷認(rèn)定決定書》、完整的病歷資料等材料勞動傷殘鑒定的流程 ;
2、勞動能力鑒定委員會審核材料;
3、專家進(jìn)行鑒定;
4、出具鑒定結(jié)論,確定傷殘等級。
【【法律依據(jù)】】
《工傷保險條例》第二十一條
職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。
《工傷保險條例》第二十三條
勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請,并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。
【溫馨提示】
以上回答,僅為當(dāng)前信息結(jié)合本人對法律的理解做出,請您謹(jǐn)慎進(jìn)行參考!
如果您對該問題仍有疑問,建議您整理相關(guān)信息,同專業(yè)人士進(jìn)行詳細(xì)溝通。
勞動工傷鑒定流程勞動工傷鑒定流程如下勞動傷殘鑒定的流程 :
1、職工發(fā)生工傷后勞動傷殘鑒定的流程 ,經(jīng)治療病情相對穩(wěn)定后,由職工或者用人單位向設(shè)區(qū)勞動傷殘鑒定的流程 的市級勞動能力鑒定委員會提出申請。一般需要提交《工傷決定認(rèn)定書》、有效的診斷證明等材料;
2、勞動能力鑒定委員會在收到申請后會進(jìn)行材料審核,對于材料不完整的會在5個工作日內(nèi)一次性告知需要補正的材料;
3、材料收齊后,勞動鑒定能力委員會一般會選取3名或者5名專家組成專家組進(jìn)行鑒定。之后專家組會根據(jù)工傷職工傷情及醫(yī)療診斷情況提出鑒定意見,并作《勞動能力嘉定、確認(rèn)結(jié)論通知書》。鑒定委員會一般在作出鑒定結(jié)論之日起20日內(nèi)將勞動能力鑒定結(jié)論及時送達(dá)工傷職工及其用人單位。如果對于鑒定結(jié)論不服,還可以申請再次鑒定。
《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第七條
職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,或者停工留薪期滿(含勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的延長期限),工傷職工或者其用人單位應(yīng)當(dāng)及時向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。